招聘岗位及条件
(一)遵守国家法律法规,品行端正,作风正派,无违法违纪记录;
(二)热爱本职工作,热心为群众服务,责任心强,吃苦耐劳,具备良好的职业道德;
(三)身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件;
(四)厦门市户籍;
(五)岗位要求的其它资格条件:
1.女性1名,年龄25周岁以下(1988年元月1日以后出生),身高1.58厘米以上;中专及以上学历,专业不限。
2.男性1名,年龄28周岁以下(1985年元月1日以后出生),身高1.70厘米以上,高中及以上学历。
招聘工作具体程序
(一)公开发布招聘信息及报名
1.发布招聘信息:
招聘信息2013年9月2日在思明区政府网(www.siming.gov.cn)、(www.sdsgwy.com)厦门公共职介网(www.xmzyjs.com)、海峡人力资源网(www.0592hr.gov.cn)和各社区居委会劳动力市场管理系统同时发布。
2.报名方式:
报名时应填写《思明区公开招聘非在编人员报名表
应聘人员应严格按照招聘条件报名,所提供的全部材料必须真实有效。凡弄虚作假的,一经查实,即取消考试或聘用资格。
3.报名时间:2013年9月2日—9月9日
(工作日上午8:00—11:30 下午3:00—5:00)
4.报名地点:思明区机关事务管理局(民族路33号机关大楼附楼3楼)
联系人:小周 联系电话:2667579
(二)资格审查
报名结束后由招聘单位对报名资格进行审查。审查合格者由招聘单位发放准考证。
报名人数与拟招聘人数比例达不到3:1 的,原则上取消该岗位招聘。情况特殊的,由用人单位、主管部门提出意见,报区招聘工作领导小组批准后方可招聘。
(三)考试办法
考试由笔试和面试两部分组成。综合总分为100分,其中笔试成绩占40%,面试成绩占60%。
1.笔试采取闭卷方式进行,卷面分为100分。笔试主要内容为安全保卫等方面考生应知应会的基本知识。
笔试具体时间、地点见准考证。
2.资格复核
所有进入面试的人选由招聘单位进行资格复核,面试具体时间和地点将公布于海峡人力资源网。
3.面试
按岗位拟聘人数1:3的比例,从高分至低分确定面试人选,不足1:3的按实际人数确定。面试采取结构化面试方式,主要测试报考人员的综合素质和能力,满分为100分,合格线为60分,按岗位拟聘人数1:1比例进入面试的人员面试合格成绩不得低于70分。面试具体时间、地点另行通知。
4.综合总分
综合总分为100分,合格线为60分。笔试成绩乘以50%、面试成绩乘以50%后相加折算成综合总分。折算过程的中间数据、综合总分均采用四舍五入方法取小数点后两位。
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