福建医科大学附属协和医院2012年招聘人员（六）

福建医科大学附属协和医院2012年招聘人员（六）

基本条件

1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国，遵纪守法，思想品德好，勤奋好学，热爱本职工作。

2、取得国家承认的相应学历学位，且为全日制普通高校毕业生，本科学制为全日制四年及以上。往届毕业生须有三级及以上医院工作经历或医师规范化培训经历。

3、具有医师资格证书。

4、外语要求：应具备国家大学英语六级证书或英语六级成绩达425分及以上。

5、年龄35岁以下（1977年1月1日以后出生），身体健康，能胜任岗位工作。

招聘的岗位、人数及资格条件

报名办法

1、请符合条件的应聘人员持真实完整的履历材料1份，包括：招聘报名表（见附表，应贴有本人近期1寸彩色相片）、自荐材料（含自荐信、毕业生就业推荐表、成绩单）、获奖证书、执业资格证书及教育部学历证书电子注册备案表（登录http://www.chsi.com.cn/xlcx）复印件1份按顺序装订，邮寄或送达医院人事科。应聘人员应对提供的材料负责，如发现有弄虚作假，立即取消应聘资格。

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2、根据闽价费（2007）196号文件规定，对符合报名条件的人选收取考务费80元/人（领取准考证时交款）。

报名日期： 2012年10月24日—2012年11月1日http://www.sdsgwy.com/。

考试考核有关规定

1、采取笔试（综合医学基础知识）与面试相结合的办法，拟聘岗位人数与应聘人数比例达到1：3以上（含1：3）方可开考，不达1:3的报经省公务员局批准后开考。

2、综合成绩采用百分制，按笔试、面试成绩分别占40％、60%比例折算。根据笔试从高分到低分顺序，按拟招聘人数与进入面试人数1：3的比例确定面试人选，若比例不足1 ：3的，按实际人数面试。

3、根据综合成绩，由高分至低分依次确定拟聘人选，面试成绩低于70分者不予聘用。

4、医院成立面试考核小组，负责应聘人员的面试考核工作。医院纪检监察部门对考试考核过程进行全程监督。

5、拟聘人选不按时参加体检,视为自动放弃。体检（参照公务员体检标准）不合格的或自动放弃聘用资格的按综合成绩排名依次递补。

6、经上述程序确定的拟聘人选，在福建人事人才网上公示七个工作日后无异议的，报省公务员局办理聘用核准手续，并与医院签订聘用合同。

7、受聘人员享受国家和福建省规定的事业单位工作人员相应的工资、社会保险等待遇。

8、受聘人员根据不同学历签定不同的试用期（详见《聘用合同

9、上述考试、考核、面试等具体时间另行通知，自报名截止之日起至公示拟聘人选一般将在６０个工作日内完成，相关信息均在我院网站（网址：www.fjxiehe.com）发布，请所有应聘者及时查询。

信息公布方式

本方案经上级主管部门审核后，我院将在福建人事人才网（www.fjrs.gov.cn）、福建省毕业生就业公共网（www.fjbyx.gov.cn）和福建医科大学校园网（www.fjmu.edu.cn）及福建医科大学附属协和医院网（www.fjxiehe.comhttp://www.sdsgwy.com/）上公布。

联系方式

地址：福建省福州市新权路29号福建医科大学附属协和医院人事科

邮编：350001

联系电话：0591-83325049

福建医科大学附属协和医院

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