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体检和考察
1.根据参加面试人员的考试总成绩，按照岗位拟招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检、考察人员。本科生考试人员考试总成绩相同者以笔试成绩为准，若笔试成绩相同则依照笔试成绩中职业能力测验成绩从高分到低分排序确定;研究生考试人员最后一名出现并列者同时参加体检、考察。
2.体检按原人事部、原卫生部《关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知
3.考察内容主要为应聘人员的思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作业绩等方面的情况，考察要广泛听取意见并查阅相关档案资料www.sdsgwy.com。
4.因体检、考察不合格或其他原因，出现招聘岗位空缺的，在同一专业类别报考人员中，按总成绩从高分到低分依次等额递补。经递补后仍出现岗位空缺，经县公开招聘领导组研究同意后，在同岗位类别内研究生和本科生考试人员按总成绩由高到低相互递补。
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