河南省郑州市房屋交易和登记中心等单位2014年招聘38名工作人员

招聘岗位及名额

本次共招聘38名人员，其中

1、郑州市房屋交易和登记中心：计算机岗位4人，窗口接件岗位2人，财务管理岗位2人，测量岗位2人;

2、郑州市物业维修基金管理中心：文秘岗位1人;窗口接件岗位3人;

3、郑州市住房保障和房地产管理局直属分局：大厅引导员岗位3人，窗口接件13人;

4、郑州市房产档案馆：档案整理岗位8人。

招聘方式

根据《局人事管理规定

其它岗位依据招聘岗位的基本要求，采取笔试与面试相结合的方法进行。

招聘条件

1、郑州市房屋交易和登记中心10人，其中

计算机岗位4人：要求年龄在30周岁以下，全日制本科以上学历，计算机类相关专业，一年以上工作经验;

窗口接件岗位2人：要求年龄在30周岁以下，全日制本科以上学历，专业不限，一年以上工作经验;

财务管理岗位2人：要求年龄在30周岁以下，全日制本科以上学历，财务金融类相关专业，一年以上工作经验;

测量岗位2人：要求年龄在30周岁以下，全日制本科以上学历，测量相关专业，一年以上工作经验;

2、郑州市物业维修基金管理中心4人，其中

文秘岗位1人：要求年龄在30周岁以下，全日制本科以上学历，文秘相关专业;

窗口接件岗位3人：要求年龄在30周岁以下，全日制本科以上学历，专业不限;

3、郑州市住房保障和房地产管理局直属分局16人，其中

大厅引导员岗位3人：要求年龄在25周岁以下，五官端正、身高在165cm以上, 全日制本科以上学历，限女性;

窗口接件岗位13人：要求年龄在28周岁以下，全日制本科以上学历，其中

文秘专业2人，文秘类相关专业;

计算机专业4人，计算机管理类相关专业;

法律专业2人，法律类相关专业;

工民建专业2人，工民建专业;

经济类专业3人，经济类相关专业。

4、郑州市房产档案馆8人

档案整理岗位8人：要求年龄在30周岁以下，大专以上学历，专业不限。

报名方式及相关要求

1.发布公告：自2014年4月14日起，将在市人才大厦公告栏、郑州人才网(http://www.zzrc.cn)、市住房保障和房地产管理局网(http://www.zzfdc.gov.cn) （www.sdsgwy.com ）发布公告;

2.报名时间：2014年4月17日--2014年4月18日。上午8:30—11:30，下午14：00—17：00。

3.报名地点：郑州市商务外环路和东四街交汇处郑州市住房保障和房地产管理局1111房间。

4.资格审查：资格审查与报名同时进行，报名时请携带身份证、毕业证书、个人简历、相关资格证书等材料原件及复印件、近期同底版彩色一寸免冠照片2张，以便进行资格审查。

5.拟招聘人数与报名人数比例达不到1：5的，根据招考岗位的需要，经局领导同意，可适当降低比例，降低比例后仍未达到的，此岗位不再招聘。

考试内容、时间和方法

(一)笔试

1.笔试采取统一命题，统一组织，统一评分的方式进行，满分为100分。

2.笔试成绩在郑州市房地产网上，郑州人才网上公布，同时公示入围面试人员名单。

3.笔试时间及地点另行通知。

4.笔试委托市人力资源有关部门组织。

(二)面试

1.按照拟招聘人数1:3的比例，根据笔试成绩，按照从高到低的顺序确定进入面试人员，若笔试成绩出现并列，则相应扩大面试人选数量。

2.面试采取结构化面试，面试时间及地点另行通知。

3.面试委托市人力资源有关部门组织。

(三)实操

报考测量岗位进入面试的人员加试实际操作，实际操作主要根据岗位专业要求，考查考生对实际问题的动手操作能力，具体时间和地点另行通知

(四)成绩计算方法

1.测量岗位成绩计算方法

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×30%+实际操作×20%

2.其他岗位成绩计算方法

考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%

报名咨询电话：0371-67889908

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