河南检察职业学院2014年招聘10名工作人员

招聘数量和专业河南检察职业学院本次招聘工作人员10名，其中法学专业1名、会计学专业2名、思想政治教育专业2名、行政管理专业1名、艺术专业1名、侦查学专业2名、档案管理专业1名。招聘专业岗位与报考人数比例低于1：3的，取消或相应核减招聘人数。法学专业：全国普通高等院校国家计划内统招的法学专业的全日制硕士研究生以上毕业生(含2014年7月底以前毕业的应届生)，本科期间为全国普通高等院校国家计划内统招的全日制本科毕业生。会计学专业：全国普通高等院校国家计划内统招的会计、财务管理、审计、金融专业的全日制硕士研究生以上毕业生(含2014年7月底以前毕业的应届生)，本科期间为全国普通高等院校国家计划内统招的全日制本科毕业生。思想政治教育专业：全国普通高等院校国家计划内统招的思想政治教育、党史党建专业的全日制硕士研究生以上毕业生(含2014年7月底以前毕业的应届生)，本科期间为全国普通高等院校国家计划内统招的全日制本科毕业生。行政管理专业：全国普通高等院校国家计划内统招的行政管理专业的全日制硕士研究生以上毕业生(含2014年7月底以前毕业的应届生)，本科期间为全国普通高等院校国家计划内统招的全日制本科毕业生。艺术专业：全国普通高等院校国家计划内统招的声乐、器乐专业的全日制硕士研究生以上毕业生(含2014年7月底以前毕业的应届生)，本科期间为全国普通高等院校国家计划内统招的全日制本科毕业生。侦查学专业：全国普通高等院校国家计划内统招的侦查学专业（包含刑事科学技术专业）的全日制硕士研究生以上毕业生(含2014年7月底以前毕业的应届生)，本科期间为全国普通高等院校国家计划内统招的全日制本科毕业生。档案管理专业：全国普通高等院校国家计划内统招的档案管理专业的全日制本科毕业生(含2014年7月底以前毕业的应届生)。应聘条件(一)应聘人员除应符合上述职位对象的要求外，还应具备下列条件：1、具有中华人民共和国国籍;2、拥护中华人民共和国宪法和法律;3、有良好的政治、业务素质和道德品行;4、年龄在18周岁以上，35周岁以下。即1979年4月14日至1996年4月14日期间出生;5、身体健康，五官端正；6、任职回避参照《公务员法

3、资格初审通过后，网上缴纳考务费。资格初审合格的应聘人员，应在网上支付考试费用（每科30元，如报考三科共90元）。考生缴费需使用银联卡。支付成功后网上报名系统显示为“已缴费”，表示考生的网上缴费操作已经完成。网上缴费时间为2014年4月14日9时至4月20日17时，未在规定时间内缴费者，视为自动放弃。4、缴费成功后，网上打印准考证。缴费成功的考生，于2014年5月7日9时至5月10日9时，登陆河南人事考试网，凭姓名、身份证号和报名序号进入报名系统，打印本人准考证。准考证应妥善保管，笔试、面试、体检时，须持本人准考证和身份证方能参加。笔试报考法学、侦查学、会计学专业岗位的，笔试分为行政职业能力测验、申论和专业科目三科，每科满分为100分；报考思想政治教育、行政管理、艺术、档案管理专业岗位的,笔试分为行政职业能力测验、申论两科，每科满分为100分。笔试时间安排：2014年5月10日9：00至11：00行政职业能力测验，14:00至16：30申论，5月11日9：00至11：00专业科目。笔试地点及具体考点另行通知。笔试成绩满分为100分，采取加权平均的办法计算，即：法学、侦查学、会计学专业岗位的笔试成绩=行政职业能力测验成绩×30%+申论成绩×30%+专业科目成绩×40%。思想政治教育、行政管理、艺术、档案管理专业岗位的笔试成绩=行政职业能力测验成绩×60%+申论成绩×40%。笔试成绩在河南人事考试网查询。本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。资格复审根据应聘人员的笔试成绩，按照1：2.5的比例要求，从高分到低分依次确定进入资格复审人员名单。最后一名笔试成绩相同的，可一并进入。笔试有一科缺考、作弊或成绩为零分的，不得进入资格复审。应聘人员接到资格复审通知后，应按以下要求携带相应证书原件及复印件参加资格复审：1、2014年应届毕业生持本人身份证、准考证、学生证、所在学校出具的报名推荐信（内容应含本人为普通高等院校国家计划内统招的XX专业学生）。2、已毕业尚未就业的普通高等院校毕业生持本人身份证、准考证、毕业证、学位证、学历认证报告、就业报到证、县以上毕业生就业主管部门出具的未就业证明。3、在职人员应持本人身份证、准考证、毕业证、学位证、学历认证报告、工作证、单位介绍信（内容应包含本人如被招聘，现所在单位同意调出）。4、应聘专业岗位对本科学历及专业有要求的，应聘人员还应提供本科学历的毕业证、学位证和学历认证报告。以上证件和材料经河南检察职业学院审查合格后交复印件各2份。面试根据应聘人员笔试成绩和应聘的专业岗位类别，按拟应聘专业岗位与面试人选1：2的比例在资格复审合格人员中从高分到低分确定参加面试人员。面试采取结构化方式进行。主要考察应聘人员的综合分析能力、言语表达能力、应变能力、计划组织协调能力、自我情绪控制、人际合作意识与技巧、举止仪表等，满分为100分。实际参加面试的应聘人员人数达不到该职位规定的面试总人数60%的，组织现有人员面试。应聘人员面试成绩须达到本面试考官组使用同一面试题本面试考生的平均分，方可进入体检和考察。参加面试的人员应携带身份证、准考证http://www.sdsgwy.com/。确定考试总成绩考试总成绩由笔试和面试两部分组成，满分为100分，其中笔试成绩占50%，面试成绩占50%。河南检察职业学院2014年招聘10名工作人员计划表

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