河南省开封大学2012年招聘工作人员

河南省开封大学2012年招聘工作人员

招聘条件

（一）具有下列资格条件的人员可以报考：

1．具有中华人民共和国国籍；

2．遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德；

3．年龄40周岁以下（1972年7月1日以后出生）。其中应届硕士研究生年龄30周岁以下（1982年7月1日以后出生），应届博士研究生年龄35周岁以下（1977年7月1日以后出生），副高级以上职称人员年龄放宽到45周岁以下（1967年7月1日以后出生）。

4．具有招聘岗位要求的学历条件；

5．适应岗位要求的身体条件；

6．具备应聘岗位所需要的其他条件；

报名与资格审查

（一）报名时间：2012年7月18日至7月19日，上午8:30至11：30，下午15:00至18:00。

（二）报名地点：开封大学人力资源管理处http://www.sdsgwy.com/。报名时填写《开封大学公开招聘工作人员报名登记表

（三）提交材料：普通高等院校毕业生提交本人有效身份证、毕业证、学位证原件；留学回国人员提交本人有效身份证、我国驻外使（领）馆教育文化处（组）出具的留学回国人员证明、教育部出具的国外学历学位认证书原件；副高级以上职称人员提供身份证、毕业证、学位证、职称证（上述证件须提交复印件1份，A4纸张）。

（四）资格审查：所报岗位规定的资格条件及其他要求。凡发现有提供虚假材料的情况，即取消其报名资格。

（五）各招聘岗位的报名人数与招聘岗位的比例原则上应达到3:1以上。达不到3：1的，根据报考条件和岗位要求及考生本人意愿，采取协商的方式予以调剂。调剂后仍达不到3：1的，需相应核减招聘岗位；核减后仍达不到的，该岗位不再招聘。（学校紧缺专业可适当放宽）

考试

考试分为笔试、面试和试讲。学校统一命题、统一组织、统一评分。博士研究生、副高级以上职称人员免笔试、面试。

（一）笔试

1.笔试内容包括高等教育、高职教育理论、政治、时事、法律、管理、外语等，满分为100分。本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

2.笔试时间：2012年7月24日（星期二）上午9：00-11：00

3.笔试人员名单及地点另行通知。

（二）面试

1.根据笔试成绩，按招聘岗位1：3的比例从高分到低分确定参加面试人员，面试满分为100分。

2.面试主要考察应试者的综合分析能力、语言表达能力、应变能力、求职动机与拟任职位的匹配性、举止仪表等。

3.面试时间：2012年7月31日（星期二）上午9：00-12：00

4.面试人员名单及地点另行通知

（三）试讲

1.根据笔试和面试成绩，按招聘岗位1:2的比例从高分到低分确定参加试讲人员。面试和笔试有一次缺考或作弊的，不得进入试讲。

2.教师结合本专业课程进行试讲，试讲内容由学校安排，满分100分。

3.试讲时间：2012年8月2日（星期四）上午8：30

4.试讲人员名单及地点：另行通知

（四）考试总成绩计算办法：

考试总成绩＝笔试成绩×25%＋面试成绩×25%+试讲成绩×50%

咨询电话：0378--3810026 http://www.sdsgwy.com/

开封大学2012年招聘人员职位表

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