河南邓州市2010年教师招聘实施方案

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公务员考试信息网提醒你关注：邓州市2010年公开招聘中小学教师的实施方案

招聘办法

1、报名报考人员持本人毕业证、身份证、户籍本、教师资格证书等原件及复印件，以及就业报到证原件及复印件或就业派遣部门开具的未就业证明；现场采集照片。于2010年8月18日至2010年8月24日，到市人才交流中心报名，交报名费80元。报考中学教师者，所报专业为在校所学专业或教师资格证认定的专业；报考小学教师的不分专业。报考人员只能报考中学或小学一个职位。2、资格审查按照规定对报考人员的“范围、资格、条件”等进行逐一审查。资格审查贯穿于招聘工作的全过程。对伪造、涂改证件、证明，在考试政审过程中作弊的或以其它不正当手段获取应聘资格的，一经发现，立即取消其资格，并在五年内不得参加邓州市事业单位招聘考试。经初审符合参加考试人员名单以公告形式公布。3、笔试①按不低于1:2的比例确定参考人员，达不到比例调整招聘计划。②笔试成绩按满分100分计算。笔试内容为：公共基础知识（30分）和专业知识（70分）。公共基础知识为：教育学、心理学、新课程理念；专业知识为：初中为所报专业的专科知识、小学为中专知识的语文和数学。参加“三支一扶”工作，服务期满考核合格的，按有关文件精神笔试总分加3分。大学生村干部，服务期满考核合格，按有关文件精神笔试总分加5分。

为了加强教师队伍建设，促进全市教育教学质量的持续稳步提高，根据有关文件和政策精神，经市政府研究，决定在全市范围内公开招聘一批中小学教师。具体实施方案如下： 一、招聘原则 招聘教师工作要坚持德才兼备标准和公开、平等、竞争、择优原则，严格招聘程序，严肃招聘纪律，确保招聘教师质量。

二、招聘职位

三、招聘范围户籍在邓州市辖区范围内（含父母、配偶为邓州户籍），未就业的全日制普通大中专院校毕业生。参加“三支一扶”、大学生村干部，服务期满考核合格，按有关政策参加考试并享受加分待遇。四、招聘资格和条件（一）资格1、年龄30周岁以下（1980年8月1日以后出生）。2、学历：初中教师为大学专科毕业及其以上；小学教师为中等专业学校毕业及其以上。3、教师资格证：报考初中教师应为已取得初中或以上教师资格证者；报考小学的应为已取得小学或以上教师资格证者。4、身体健康（二）招聘条件

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