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湖南省常德市桃源县部分事业单位2012年招聘人员

来自：查字典教育资讯网 2014-12-30

招聘条件

（一）基本条件

1、遵守中华人民共和国宪法和法律；

2、具有良好的品行和职业道德；

3、具备岗位所需的专业或技能条件；

4、适应岗位要求的身体条件；

5、岗位所需要的其他条件；

（二）具体条件

见附表。

报名及资格审查

资格审查贯穿整个招聘过程中。

1、网上报名（网上报名截止时间：2012年8月7日17时）。

报名者须在规定时间内在桃源人事人才网站上报名；

应聘者凡在网上填写上传的信息必须真实有效（尤其所填写的毕业学校和所学专业必须与毕业证和档案材料完全一致），网上报名上传的照片须是本人近期免冠的正面照片，并认真核对所有相关信息无误后方可；否则，后果由应聘者自负。然后等待网上预审资格。

2、网上预审资格（网上预审资格截止时间：2012年8月7日18时）。

由县招考领导小组根据应聘者网上填报上传的信息确定应聘者参考资格。

凡网上已报名的应聘者，请在规定的网上资格审查时间内及时在网上查找资格预审查情况；资格预审查未通过者请根据其资格预审查意见完成或结束网上预报名。

3、网上缴费（网上缴费截止时间：2012年8月7日18时）。

本次考试实行网上缴费，报名考务费150元，缴费后中途一律不得退款；

凡网上资格预审查通过后的应聘者，请于网上审核通过日的下一个工作日，先在网上报名系统中查找到自己的缴费编号，再在规定的时间内及时网上缴费，未缴费者视同放弃参考资格。

网上缴费方法请查阅《桃源县人事人才网上缴费方法4、网上打印《准考证

招聘程序

招聘采取笔试、面试、体检、考察、递补、确定拟聘对象、录聘等程序进行。各招聘岗位开考比例按照岗位数与报名人数不低于1：3的比例确定，达不到开考比例的，则相应核减招聘岗位计划。

（一）、笔试（占总成绩的60%）：内容为公共基础知识（占笔试成绩的30%）和专业知识（占笔试成绩的70%）。

（二）、面试

（占总成绩的40%）：面试对象根据笔试成绩从高分到低分按1：3的比例确定。面试分结构化面试和技能操作，结构化面试主要测试应聘者的综合分析能力、应变与自控能力、组织计划协调能力、言语表达能力、求职动机等；技能操作主要考核应聘人员本岗位所具备的基本操作技能，在规定的时限内完成操作。经济责任审计局会计、规划勘测设计院、环境监测站监测分析员岗位采取结构化面试（占面试成绩的50%）和技能操作（

占面试成绩的50%）相结合的方式进行。其他岗位采取结构化面试。

（三）体检。根据综合成绩从高分到低分按招聘计划等额确定体检对象。综合成绩相同的，按笔试成绩排名在前的确定。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）

（四）考察。体检合格人员由用人单位和主管部门对其政治思想、道德品质、业务能力和工作实绩等情况进行考察，并对应聘人员资格条件进行复审。有下列情况之一者实行一票否决：

①资格审查时如发现应聘者所提供的原始证件与报名时填报的情况不一致或属伪造的假证，并影响到报考条件的；

②近三年（2009年度至2011年度）中曾有一年年度考核结果为不合格者；

③近三年来（2009年1月1日至录聘之日）受到副科级以上行政事业单位行政警告及以上处分（以正式文件为依据），或受到公安政法部门行政处罚以上处理的人员；

④近三年（2009年1月1日至录聘之日）来违反过计划生育政策的人员；

⑤已作结论有经济问题和反映有经济问题被调查或立案暂未作出结论的人员；

⑥有法轮功劣迹和参与地下六合彩活动且受到过公安、政法部门处理的人员。

（五）递补。如有体检或考察不合格者，可在报考同一岗位中按总成绩从高分到低分依次递补，递补次数不超过壹次。

（六）确定拟聘对象。根据考试、体检和考察结果，由招聘领导小组集体讨论确定拟聘人员名单，报县人社局审查。审查合格招聘人员名单在招聘方案发布的范围内公示。公示期为7个工作日。

报名咨询：http://www.sdsgwy.com/