湖北工业大学计算机学院（武汉市）2012年招聘人才
人才引进计划：国内优秀博士（后）引进条件1、在国内知名大学、研究机构取得博士学位或从事博士后研究的优秀博士（后），年龄应在35周岁以下；具有博士学位的教授，年龄应在45周岁以下；具有博士学位的副教授，年龄应在40周岁以下；特别优秀的可适当放宽年龄要求；其他博士（后）引进条件1、第一学历为全日制大学本科学历的博士（后），年龄不超过35周岁，特别优秀的可适当放宽年龄和第一学历要求；具体岗位智能控制与信息处理方向 2人分布式网络方向 2人数字媒体技术 1人软件理论与知识工程 2人温馨提示：1. 申请人可通过互联网或邮寄、传真向我校人事处提出应聘申请，亦可由同行专家或亲友代为推荐；2. 申请人应提供以下材料：（1）个人基本情况：内容包括个人简历、博士期间学习成绩和博士论文题目、自我评价、奖惩情况、本科及以上学历学位证书复印件（应届毕业生提供可以获得学位的证明）、任职资格证书复印件等证明材料。（2）主要学术成就：近五年发表的学术论文（附查新证明）和科研成果目录一份以及获奖情况。（3）高层次人才还需提供到岗后的工作计划和设想，并明确有无其他工作生活等条件要求。 3.联系人： 杨楠 电话：02788021763 18986287041 邮箱：nemo8305@126.com
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