2014年广西来宾市市直医疗卫生事业单位直接考核招聘人员42名

报名的程序

1、招聘岗位查询。见附表《2014年来宾市事业单位直接考核招聘工作人员岗位资格条件表

2、报名。

报考者下载《报名登记表

应聘者报名时可现场报名或邮寄报名，不接受电话或电子邮件等其他形式报名。

应聘者应如实提供材料，经验核后发现有弄虚作假的，取消应聘资格。应聘材料提交后恕不退还。

报名时间： 2014年8月13日至8月25日。

报名单位,报名地址见附表1。

3、资格审查。

主管单位和招聘单位根据招聘岗位资格条件和有关要求，对报考者的资格条件进行严格审查。

资格审查时间：2014年8月26日至9月1日。

4、确定考核人选。考核人选名单及相关要求报经市人社局核准后统一在来宾人才网公布,招聘单位通过电话方式通知被考核人员。

考核人选公布时间：2014年9月8日前www.sdsgwy.com。

考核和体检、审批和聘用。

1、综合考核

主管单位和招聘单位根据《来宾市市直机关公务员、事业单位工作人员录(聘)用考核办法(试行)

2、体检

通过综合考核的应聘人员须进行体检。体检参照《公务员录用体检通用标准

3、资格审查。主管单位和招聘单位根据招聘岗位资格条件和有关要求，对报考者的资格条件进行严格审查。

4、确定拟聘人员名单。

根据医院综合考核结果，并体检合格的人员，经考核小组讨论后，将拟聘人员名单报来宾市人社局。

5、经公示无异议的，由招聘单位填写《来宾市事业单位公开招聘人员审批表

纪律要求

(一)坚持“公开、公平、公正”和“竞争、择优”的原则，切实加强对招聘工作的领导，精心组织，周密部署，密切配合，确保直接考核招聘工作有序开展。

(二)实行回避制度。凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的，以及有直接上下级领导关系或者其他可能影响招聘公正的，应当主动回避。

(三)对公开招聘考试中出现的违纪违规行为，参照人社部发〔2009〕126号文件的相关规定给予相应处理。

(四)对违反公开招聘纪律或不具备招聘资格、弄虚作假、隐瞒真实情况的应聘人员，取消考试资格或聘用资格;已聘用的人员，解除聘用合同，予以清退。

(五)严格按公开招聘的有关政策规定开展招聘工作，自觉接受社会和群众监督。发现违规或弄虚作假行为，应立即予以纠正，并视情节轻重按规定对有关责任人进行严肃处理，触犯刑律的，由司法机关依法追究刑事责任。

有关说明

其他不尽事宜，我局将按照来宾市事业单位公开招聘人员实施细则和来宾市2014年公开招聘事业单位人员公告(一)的有关规定执行。

上报审批材料时间：2014年9月30日前。

咨询电话：

来宾市卫生局人事科：0772-6655095

2014年广西来宾市市直医疗卫生事业单位直接考核招聘职位表

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