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海南琼州学院2013年招聘65名(机关管理人员等工作岗位)

来自:查字典教育资讯网 2014-12-30

招聘职数65名(其中管理岗20个,专职辅导员岗12个,教辅岗33个)。(二)应聘人员应具有的基本条件1.应具有中华人民共和国国籍;2.道德品质优良,综合素质好,作风正派,为人正直,有较强的服务意识、大局观念、奉献精神和团队意识;3.身心健康,具有良好的身体素质和心理素质;4.专业及其他要求见:琼州学院公开招聘机关管理人员等岗位计划一览表(附件1)。招聘的具体程序和时间1.报名方式、时间应聘人员如实填写《琼州学院公开招聘机关管理人员等岗位报名登记表

3.考试考试分为笔试和面试两个部分。笔试内容:(1)应聘机关管理岗位笔试内容为:党和国家有关法律法规政策和相关专业理论知识为主要测试科目兼有公共基础知识等;(2)应聘学生专职辅导员岗位笔试内容为:大学生思想政治教育及辅导员队伍建设相关基础理论知识等;(3)应聘教辅岗位笔试内容为:党和国家有关法律法规政策和拟招聘岗位相关专业知识等;笔试合格分数线由招聘领导小组依据实际考试情况划定。面试内容:面试结合岗位特点和要求,主要考察应聘者的语言表达能力、分析解决问题能力、临场反应能力和仪态仪表等。面试合格分数线为60分。考试计分办法:笔试总分100分,按40%折算计入综合总分,面试总分100分,按60%折算计入综合总分。考试入围程序:按岗位的招聘人数与应聘该岗位经初审符合条件人数的比例不低于1:3方可进行笔试,未达到1:3比例的,相应递减招聘人数。依据岗位的招聘人数与进入面试人数1:2的比例按照笔试成绩排名确定面试人选在学校人才招聘网站上公示,同时由组织人事部(处)电话通知每位参加面试人员具体时间和地点http://www.sdsgwy.com/。

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