考试硕士研究生及以下学历人员采取考试招聘方式。考试形式与内容：考试分为笔试和面试两个部分。笔试内容为招聘岗位专业要求相关的基础知识、技能和思想政治理论知识等，笔试合格分数线由招聘领导小组依据实际考试情况划定。面试时须进行试讲，采取一节理论授课方式进行，主要考察应聘人员适应教师等岗位要求的综合素质和语言表达能力。面试合格分数线为60分。考试计分办法：笔试总分100分，按40%折算计入综合总分；面试总分100分，按60%折算计入综合总分。
琼州学院（海南）2013年招聘教师等岗位报名入口
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