一、招聘原则及方式本次招聘坚持公开平等、竞争择优的原则，按照德才兼备的标准，采取考核招聘的方式进行。二、招聘岗位本次公开考核招聘事业单位工作人员37名，具体岗位详见《丰都县2013年第三季度考核招聘事业单位工作人员岗位一览表
五、考核由县人力社保局会同有关部门组成考核组，对确定的考核对象进行考核。涉医专业考核采取专业知识答辩，考查应聘者专业能力和综合素质，其余专业考核采取结构化面试，考查应聘者综合素质。其中，同一个岗位报名人数超过30人的，由县人力社保局会同用人单位主管部门根据报名情况，研究决定是否加试公共科目，公共科目内容为《综合基础知识
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