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重庆南川区教育事业单位面向2013年应届高校毕业生招聘专业技术人员

来自：查字典教育资讯网 2014-12-30

招聘范围和对象（一）报考人员应同时具备下列条件：1．具有中华人民共和国国籍。2．遵守宪法和法律，具有良好的品行。3．热爱教育事业，有较强的事业心和责任感。4．年龄35周岁及以下（1977年6月4日及以后出生的），应届硕士、博士研究生（非在职）年龄可放宽到40周岁。5．2013年全日制普通高校应届大学本科及以上学历的毕业生。6．适应职位要求的身体条件。7．符合职位要求的工作能力。8．符合事业单位公开招聘工作人员回避制度的有关要求。9．符合职位所需要的其他条件，详见《需求一览表

考试考核及签约（一）考试考核。凡符合资格条件者，进入考试考核，考试考核开考比例为1:2，达不到规定比例的，取消或相应递减该职位招聘指标。其中，特殊职位或急需短缺人才，经市人力社保局同意后，可适当放宽开考比例。考试考核采取现场专业技能测试、专业答辩的方式进行，考试考核实行量化计分。考试考核分值为100分，考试考核成绩未达到60分者为不合格，不得确定为签约人选。对考生考试考核成绩评定在60分以下的，须在评分表中说明理由；考生考试考核最后结果在60分以下的，应写出书面报告，报区人力社保局备案。考试考核时间、地点在报名时另行通知。未按时参加考试考核的视为自动放弃。（二）签约。签约人选按报考该职位考生考试考核总成绩合格人员的成绩从高到低依次等额确定，并签订《全国普通高等学校毕业生就业协议书

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