广东广州市林业和园林绿化工程建设中心2013年招聘工作人员

招聘的岗位、专业、人数与资格条件

(一)招聘的岗位、人数：管理岗1名，专业技术岗4名。

(二)应聘人员须具备的资格条件：应聘人员须具备以下基本条件和岗位资格条件(附件1)，计算年龄、任职时间截至招聘公告发布之月。

(三)基本条件：

应聘人员除应具备广州市事业单位公开招聘人员的岗位资格条件外，还应符合：

1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，享有公民的政治权利。

2、具有良好的品行和职业道德。

3、具备报考岗位所需的工作经历和资格条件。

4、非广州市常住户口人员(含从化市、增城市)应符合广州市人口准入条件。

5、已取得省外专业技术资格的省外报考人员须按广州市人力资源和社会保障局《关于做好省外来穗人员专业技术资格确认工作的通知

6、身体健康。

7、应聘人员与事业单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、审计、纪检岗位以及有直接上下级领导关系的岗位。

报名办法

(一)报名时间：2013年12月18日到12月20日(共3个工作日)。

(二)现场报名或邮递方式报名，请把所需材料交至广州市东风东路585号五楼广州市林业和园林绿化工程建设中心综合部，邮编：510050，联系电话：020-83835023。另外把《广州市林业和园林绿化工程建设中心公开招聘报名登记表

(三)报名材料(所有材料纸张用A4纸规格)包括：

1、《广州市林业和园林绿化工程建设中心公开招聘报名登记表

2、身份证、学历证书、学位证书以及由国家学历认证中心出具的学历学位鉴定证明(学历学位鉴定证明最迟于面试前提交)、户口薄、有效期内的计划生育证明。相关工作经历证明(劳动合同或单位证明)、专业技术资格证复印件。以上材料的原件审核完毕后，需提交复印件。

3、报考人员提供的证件应真实有效，如发现弄虚作假者，即取消考试及录用资格。

(四)资格初审：招考单位对报考人员的资格条件进行初审，通过初审者方可参加考试。

(五)招考单位以电话(或短信)通知通过初审者领取准考证，笔试时间及地点以准考证为准。未在规定时间(接到电话或信息两天内)领取准考证的视作放弃考试资格。

(六)报名要求：

1、每位报考者只可报考一个符合招考条件的岗位，学位种类不能等同于报考专业，报名与考试时使用的身份证必须一致。

2、报考职位明确有工作经历的，必须具备相应的工作经历证明。计划招聘岗位与报考人数的开考比例为1：3以上(含1：3)。达不到开考比例，适当减少招聘岗位。

考试内容、时间和地点

考试采取笔试加面试的方式进行，考试综合成绩按笔试占40%、面试占60%的比例计算。

(一)笔试(笔试时间和地点以准考证为准)

1、笔试采用闭卷独立完成方式，不指定考试用书。笔试成绩满分为100分，合格分数为60分。主要测试应聘者的基本素质和从事应聘岗位的工作能力。

2、笔试成绩：按四舍五入保留小数点后2位。笔试成绩将于笔试结束后10个工作日内，在广州市人力资源和社会保障局门户网站(http://www.hrssgz.gov.cn)和广州市林业和园林局网站(http://www.gzlyyl.gov.cn)公布，请考生自行登陆上述网站查询。

(二)面试

1、面试人数：面试人员依笔试成绩高低顺序，按职位拟聘人数与面试人员1：3的比例确定,面试人选出现空缺的，按照笔试成绩从高分到低分依次递补，如达不到设定比例，可按实际符合面试条件的人数进行。

2、面试资格审查：招考单位对拟面试对象面试前集中进行报考资格审查(具体安排在相关网站通知)，确认报考者是否具有报考条件。社会在职的考生应提供所在单位出具的同意报考证明(加盖公章)。确有困难的，经招考单位同意，可在体检和考察前提供。资格审查不合格的不得参加面试。面试资格审查合格的考生发放面试通知书。

3、面试方式：面试采取结构化面试的形式;面试时考生须持身份证原件和面试通知书参加面试，面试工作的具体事宜另行通知。

4、面试成绩：考生面试完毕后当场评分、统分，并由工作人员向考生宣布面试成绩和送达面试成绩通知单。如考生提前离开或拒绝签字，由考场总负责人和监督人员在成绩单上注明情况并签名，视为送达确认。

(三)综合成绩

按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例合成考试总成绩;考试总成绩合格分数线为60分，低于60分不予录聘。

公示

根据考试、体检、考核结果，对拟聘用人员名单在广州市人力资源和社会保障局门户网站(http://www.hrssgz.gov.cn)和广州市林业和园林局网站(http://www.gzlyyl.gov.cn)公示7个工作日。经公示无异议的，按规定的程序和权限办理相关聘用手续。

广州市林业和园林绿化工程建设中心2013年招聘岗位需求表

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